Anna Sojka

Jest absolwentką Wyższej Szkoły Zarządzania Marketingowego i Języków Obcych, na kierunku Język angielski w biznesie Ukończyła również studia podyplomowe w zakresie Zarządzania Zasobami Ludzkimi Związana jest z DB Cargo Polska od trzynastu lat. Pracę rozpoczęła w 2009 roku na stanowisku Specjalisty ds. Komunikacji, odpowiadając za komunikację wewnętrzną oraz działania z zakresu zaangażowania pracowniczego. W sierpniu 2013 roku swoją karierę związała z pracą w Pionie HR, gdzie najpierw objęła stanowisko Specjalisty, a następnie Koordynatora ds. Rozwoju Zawodowego. Była odpowiedzialna między innymi za proces planowania i rozwój najwyższej kardy zarządzającej, badanie opinii pracowników czy międzynarodowy program stażowy euroTRAIL. W 2019 roku objęła funkcję Dyrektora Zarządzania Zasobami Ludzkimi w ramach, której odpowiadała za zagadnienia z zakresu rozwoju zawodowego pracowników Grupy DB Cargo Polska, kształtowania kultury organizacyjnej firmy, tworzenia kampanii rekrutacyjnych, jak również za działalność obszaru Business Excellence & Project Management. W styczniu 2022 roku objęła funkcję Dyrektora Biura Zarządu, Transformacji i Cyfryzacji, gdzie odpowiada za rozwój i wdrażanie strategii DB Cargo Polska, zgodnie ze strategią DB Cargo AG oraz DB AG, a także projektów cyfryzacyjnych oraz za komunikację korporacyjną i zarządzanie projektami.